El Consell de Mallorca entrega el primer distintivo de Buenas Prácticas a la Mancomunitat Pla de Mallorca por la campaña «No hay espacio para el machismo». El IMAS reconoce una iniciativa de prevención de las violencias machistas desarrollada a los 14 municipios del Pla de Mallorca desde 2021 y que ya fue premiada por la innovación social. El Consell de Mallorca, a través del Institut Mallorquí d'Afers Socials (IMAS), ha entregado hoy el primer distintivo de Buenas Prácticas a los Servicios Sociales Comunitarios Básicos a la Mancomunitat Pla de Mallorca, por la campaña «No hay espacio para el machismo».

El acto ha contado con la participación del presidente del IMAS y conseller de Benestar Social del Consell de Mallorca, Guillermo Sánchez; la directora insular de Serveis Socials, Infància i Família, Apol·lònia Socias; la directora insular de Centres i Programes d'Atenció Integral a la Infància i l'Adolescència, Magdalena Ramis; y la presidenta de la Mancomunitat Pla de Mallorca, Joana Maria Pasqual, así como alcaldes y regidores de los municipios de Montuïri, Lloret de Vistalegre, Ariany, Algaida, Sencelles y Santa Eugènia.

Este reconocimiento se enmarca en el proyecto «de Buenas Prácticas en los Servicios Sociales Comunitarios Básicos de Mallorca, impulsado por el área de Prevenció Comunitària i Suport Territorial del IMAS, con el objetivo de identificar, reconocer y difundir las iniciativas de calidad desarrolladas por los servicios sociales municipales de la isla, así como favorecer el intercambio de experiencias entre profesionales y territorios», ha explicado el presidente del IMAS.

La campaña «No hay espacio para el machismo» es el primer proyecto que obtiene este distintivo y ya se puede consultar en el banco de Buenas Prácticas Sociales del IMAS, un espacio creado para dar visibilidad a las iniciativas reconocidas y facilitar que otros municipios puedan conocer experiencias de referencia. Este apartado del web del IMAS se irá ampliando con proyectos nuevos a medida que obtengan el reconocimiento de Buena Práctica Social.

El conseller Guillermo Sánchez ha destacado que «este primer distintivo valora el trabajo que se hace desde los servicios sociales municipales y resalta una iniciativa que durante cinco años ha trabajado la prevención de las violencias machistas desde una perspectiva comunitaria, implicando los municipios y la ciudadanía», y ha añadido que «en Mallorca se desarrollan cada día proyectos sociales de gran calidad. Queremos que este banco sea un espacio vivo, donde compartir experiencias, visibilizar la tarea de los profesionales y ayudar a conseguir que las iniciativas que funcionen puedan llegar a más territorios». En este sentido, ha animado todos los ayuntamientos de la isla a presentar las candidaturas y formar parte de esta red de conocimiento compartido.

Por su parte, la directora insular de Serveis Socials, Infància i Família, Apol·lònia Socias, ha señalado que «reconocer buenas prácticas es también reconocer el compromiso de los equipos profesionales de los servicios sociales comunitarios, que trabajan desde la proximidad y con una vocación clara de mejora continua».

La presidenta de la Mancomunitat, Joana Maria Pasqual, ha agradecido el reconocimiento del IMAS y ha destacado que «este distintivo pone en valor un trabajo colectivo que durante años han impulsado profesionales, ayuntamientos y entidades del territorio, para avanzar hacia una sociedad más igualitaria y libro de violencias machistas».

La campaña «No hay espacio para el machismo», desarrollada por la Unitat d'Igualtat i Abordatge de les Violències Masclistes del Departament de Serveis Socials Comunitaris de la Mancomunitat Pla de Mallorca y ejecutada junto con la Fundación IRES, se desarrolla desde el año 2021 en los 14 municipios que forman parte de la Mancomunitat: Ariany, Algaida, Costitx, Llubí, Lloret de Vistalegre, Santa Eugènia, San Juan, Sineu, Sencelles, Montuïri, Maria de la Salut, Petra, Porreres y Vilafranca de Bonany.

El proyecto combina acciones de formación y sensibilización comunitaria para prevenir las violencias machistas, trabajar la igualdad de género e implicar diferentes agentes sociales del territorio. A lo largo de los últimos años ha desarrollado actuaciones en ámbitos como el espacio público, la restauración y el ocio, el deporte, la cultura, la comunicación y la comunidad educativa.

Durante la última edición de la campaña, correspondiente al periodo 2024-2025, se han desarrollado 20 acciones formativas con 189 participantes, se han impulsado 15 puntos lilas en mercados, ferias y fiestas populares y se han hecho varias actividades educativas y comunitarias. En total, la iniciativa ha llegado a 1.589 personas, ha generado más de 53.500 visualizaciones en las redes sociales y ha producido más de 8.000 materiales de sensibilización.